(Français) RECRUTEMENT D’UN/UNE CHARGÉ.E DE MISSION MOBILITÉ EUROPÉENNE ERASMUS+

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Notre partenaire, l’entreprise Cap’Ulysse recrute un/e CHARGÉ.E DE MISSION MOBILITÉ EUROPÉENNE ERASMUS+ – poste à pourvoir à partir du mois de juin 🤩 : 

LE CONTEXTE:
L’activité de Cap Ulysse depuis 2007:
Booster les compétences de chacun et proposer des expériences de formation en s’appuyant
sur des initiatives européennes :
– FORMER DES PROFESSIONNELS amenés à travailler dans un contexte international (+ de 1000 professionnels formés )
– ACCOMPAGNER LES PUBLICS sur des mobilités en Europe avec + de 2500 stagiaires européens accueillis à Bordeaux et 200 stagiaires envoyés en mobilité dans toute l’Europe depuis 2007

Notre laboratoire d’innovation nourrit nos pratiques et la qualité de notre travail au quotidien, il nous permet de concevoir des dispositifs construits avec des partenaires européens, de les tester au niveau local, avant de les valider et de les proposer dans notre offre de service.

Dans le cadre de son activité d’accompagnement des publics à la mobilité entrante et sortante, Cap Ulysse recherche un(e)

CHARGÉ.E DE MISSION MOBILITÉ EUROPÉENNE ERASMUS+

PRÉSENTATION du poste
Votre rôle sera d’accompagner le projet professionnel et la montée en compétences de stagiaires de la formation professionnelle et de salariés, en mobilité européenne.
Vos principales missions seront:
– Mettre en place les conditions nécessaires au bon déroulement des parcours de mobilité avec les différents partis prenants;
– Coordonner les flux de mobilités entrantes et sortantes; Assurer les relations avec les partenaires, les prescripteurs et les stagiaires;
– Piloter la gestion des aspects pédagogiques, logistiques, administratifs & financiers du parcours.
– Réaliser les actions de communication numérique sur l’ activité et des travaux de traduction (français-anglais)
Ponctuellement, vous participerez à la production de livrables en anglais. En outre, vous contribuerez à l’organisation d’évènements de promotion, de représentation de Cap Ulysse lors de réunions transnationales; Aussi, vous collaborerez sur des actions de communication
diverses avec l’équipe de Cap Ulysse.

PROFIL & COMPÉTENCES ATTENDUES

ANGLAIS
● Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire (Niveau C1)

NUMERIQUES/COM
Maîtrise de :
● Pack Office,
● Réseaux sociaux notamment Facebook et Instagram
● Outils numériques en ligne de type Suite Google,
● Outils de com : Canva, WordPress…

QUALITÉS PROFESSIONNELLES
Votre capacité à vous autonomiser dans le respect des procédures en place, votre sens de l’organisation et de la gestion des priorités seront nécessaires à la réalisation de vos missions. Votre sens de l’écoute, vos qualités relationnelles seront des atouts essentiels.
Une expérience de vie à l’étranger (ERASMUS, Expatriation, interculturalité) sera fortement appréciée.

DÉTAILS DU POSTE
● Expérience professionnelle attendue 3 ans ou 1 an sur poste similaire
● Niveau de formation Licence en Gestion TPE PME, RH orientée formation, langues étrangères…
● Contrat :CDD 6 mois possibilité de CDI
● Temps plein 151 heures/mois
● Démarrage : Poste à pourvoir dès le mois de juin 2021
● Situation géographique : Bordeaux centre (télétravail possible dans la limite de 2
jours par semaine). Déplacements ponctuels en Europe.
● Mise à disposition d’un ordinateur portable et d’un téléphone
● Salaire mensuel 1 900€ Bruts + primes annuelles sur objectifs

MODALITÉS DE CANDIDATURE
CV et Lettre de motivation en Anglais et en Français à envoyer à : recrutement@capulysse.fr

Entretiens en distanciel prévus les 3/4 juin 2021
Entretiens en présentiel prévus les 6/7 juin 2021